До десятка предложений о работе в неделю для разработчиков Full Stack

30 Декабрь 2021

Только в 2021 году спрос на услуги Full Stack Developers увеличился на целых 30% — по данным UCG. Их компетенции как программистов на этой должности особенно ценны для банков, финансовых учреждений, а также для секторов электронной коммерции и медицины. Сколько зарабатывает Full Stack Developer?

Опытного разработчика Full Stack обычно называют «оркестрантом». В отличие, например, от Java-программиста, веб-разработчика или фронтенд-разработчика, в ИТ-отрасли не выбрана ни одна специализация, в которой он или она работает. Full Stack Developer создает приложения как из внешнего интерфейса, так и из внутреннего интерфейса. Он умеет программировать, строить и внедрять. Между тем в Украине таких специалистов всего 12,2%.

- Наем разработчика Full Stack — очень хорошее решение для организаций, которые не могут позволить себе специалистов в каждой области. Благодаря этому у нас работает один человек, который является специалистом как по бэкэнду, так и по фронтэнду, — объясняет Юрий Удод, консультант по подбору ИТ-персонала в UCG.

Full Stack Developer — объем обязанностей

Специалисты такого типа выполняют задачи, которые часто поручаются двум и более людям. Поэтому в периоды нехватки программистов они становятся особенно ценными сотрудниками. Они знают проект от А до Я, могут предложить необходимые решения и реализовать их. Даже опытные программисты знают об этом, поэтому многие из них думают о дополнении своих компетенций и расширении своих навыков навыками Full Stack Developer.

Требуемые компетенции зависят от потребностей конкретного работодателя. Большинство из этих типов специалистов используют один конкретный язык программирования серверной части (чаще всего Python, Java, PHP, Ruby). Что касается внешнего интерфейса, кандидат должен владеть HTML и CSS. Также обязательно знать JavaScript и хотя бы один интерфейсный фреймворк (самые популярные — React и Angular).

Опытный разработчик Full Stack с опытом работы не менее двух лет обычно получает от нескольких до десятка предложений о работе в неделю. И с каждым годом все больше компаний сообщают о своем желании нанять таких людей, — говорит Юрий Удод ( https://ucg.in.ua ):

- За последние 12 месяцев мы наблюдаем значительный рост количества процессов найма программистов в этой сфере. Начиная с осени 2020 года спрос на разработчиков полного стека увеличился в среднем на 30%.